KM.ON
DIGITAL DRIVEN INNOVATION
DIGITAL:
KM.ON (kmon.net) ist das corporate Start-Up der KARL MAYER Gruppe (karlmayer.com). Durch die exzellenten, digitalen Lösungen unserer Digital Unit führen wir die Textilindustrie in eine smarte, erfolgreiche und nachhaltige Zukunft.
DRIVEN:
Unsere Kultur lebt von innovativen Ideen, Lösungsorientierung, Diversität, offener Kommunikation, Eigenverantwortung, Wertschätzung, Raum für Weiterentwicklung, fokussierter Kundenorientierung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und viel Spaß im Team.
INNOVATION:
Mit den Talenten in unserem Team arbeiten wir an neuesten Technologien, um die besten Lösungen für unsere Kunden zu kreieren. Mit Agilität, out-of-the-box denken und unserer Qualitätsorientierung challengen wir Bestehendes, sind zukunftsorientiert und zukunftssicher.
Full Stack Developer (w/m/d)
- unser Team bei der Entwicklung innovativer Softwarelösungen unterstützen
- mit hochmotivierten UI/UX-Designern, Developern und Data Scientists zusammenarbeiten
- Teilverantwortung für den Prozess der Planung und Gestaltung neuer Lösungen übernehmen
- Ideen in Code verwandeln, die Du mit dem Team entwickelst
- sukzessive Funktionserweiterungen von Plattformlösungen durchführen, inkl. Test und Wartung
- maßgeblich an der Entwicklung unserer neuen Corporate Start-Up-DNA mitwirken
- eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld hast oder dir anderweitig IT-Kenntnisse aneignen konntest
- bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Software-Entwicklung gesammelt hast
- eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit besitzt, Ideen in Code zu verwandeln
- gute Kenntnisse über zeitgemäße Tools und Programmiersprachen hast
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mitbringst und Spaß an interdisziplinärer Teamarbeit hast
- engagiert und motiviert bist, sowie zielorientiert und selbständig arbeiten kannst
- Lust auf neue Technologien hast
- Dich in Deutsch und Englisch sicher verständlich machen kannst
- spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team
- ein Arbeitsumfeld mit modernen Technologien
- flache Hierarchien und direkten Kontakt zur Geschäftsführung
- Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten & hybride Arbeitsmodelle
- 30 Tage Urlaub und weitere attraktive Benefits
- regelmäßige Teambuilding-Events
- die Chance, Deine Fußspuren in unserem aufsteigenden Start-Up zu hinterlassen
Du möchtest dich in unserem Team weiterentwickeln? Dann freuen wir uns sehr auf deine Online-Bewerbung.
